2025年湖南省就業(yè)援藏面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
2025年湖南省就業(yè)援藏面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘事業(yè)單位工作人員公告摘要 2025年湖南省就業(yè)援藏面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布，報名時間。9月8日9:30——9月12日18:30（共5天）。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
更多湖南事業(yè)單位招聘公告獲取
2025年湖南省就業(yè)援藏面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘事業(yè)單位工作人員公告正文2025年湖南省就業(yè)援藏面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為認(rèn)真貫徹落實中央關(guān)于就業(yè)援藏相關(guān)工作決策部署，抓好抓實就業(yè)援藏工作政治任務(wù)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）和湖南省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策，湖南省部分事業(yè)單位現(xiàn)面向山南籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生專項公開招聘40名工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下。
一、招聘原則
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持講政治、顧大局，鑄牢中華民族共同體意識。堅持有利于促進(jìn)內(nèi)地與邊疆地區(qū)人才交往交流交融，各民族共同繁榮發(fā)展，不斷推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。堅持黨管干部、黨管人才，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)，堅持因崗擇人、人崗相適，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先�?/span>
二、招聘計劃
湖南省事業(yè)單位擬專項公開招聘工作人員40名，具體崗位及條件詳見附件1。
三、招聘條件
�。ㄒ唬┗緱l件
1.山南籍（高考時戶籍在山南）符合招聘條件的少數(shù)民族高校畢業(yè)生（2023、2024、2025年畢業(yè)且招聘過程中未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生）；
2.具有中華人民共和國國籍；
3.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
4.反對分裂，維護(hù)國家統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)；
5.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
7.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
�。ǘ┚唧w條件
詳見《崗位表》（附件1）。報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招錄職位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合招錄職位專業(yè)要求，由招聘單位商山南市人力資源和社會保障局認(rèn)定。
�。ㄈ┮韵氯藛T不能報考
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀高校非2025屆高校畢業(yè)生(指2026年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生)；
3.在職在編公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員和事業(yè)單位工作人員；
4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員、被開除公職人員；
5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
四、報名及審核
�。ㄒ唬﹫竺�
本次專項招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)址（https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=snhbyzsn）。每人限報1個崗位，報名注意事項詳見《應(yīng)聘人員須知》（附件2）和報名系統(tǒng)提示。
�。ǘ⿻r間安排
1.報名時間。9月8日9:30——9月12日18:30（共5天）。
2.資格審查。9月8日9:30——9月13日9:30，資格審查工作由山南市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)進(jìn)行。
3.打印準(zhǔn)考證。9月14日9:30至9月16日10:00，已確認(rèn)報名人員自行登錄報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。
4.報名費。本次招聘考試免收報名費。
�。ㄈ┫嚓P(guān)要求
1.關(guān)于報考相關(guān)截止時間。畢業(yè)證取得時間、專業(yè)工作經(jīng)歷時間和報名所需各類證件資料截止為2025年8月31日。
2.《崗位一覽表》中學(xué)歷一欄標(biāo)明的“大專及以上”，指具有大學(xué)�？茖W(xué)歷及以上學(xué)歷的人員，“本科（學(xué)士）學(xué)歷”，僅限于本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位的人員；“本科及以上學(xué)歷”，指具有本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員；“本科（學(xué)士）及以上學(xué)歷”，指具有本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)歷、學(xué)位的人員；“碩士”，指具有碩士學(xué)位的人員；“碩士研究生”或“研究生（碩士）”，指具有研究生學(xué)歷，且具有碩士學(xué)位的人員。
3.報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。在符合專業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）辦畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大專的崗位。報考人員應(yīng)如實填寫報名相關(guān)信息，招聘條件有其他要求的，還須提供相關(guān)證明材料。報名時，報考人員須上傳本人近期免冠正面彩色電子照片。
4.報名規(guī)定時間內(nèi)未報名的，視為放棄報名資格；已報名人員請于報名期間登錄網(wǎng)站查詢是否通過審核,未通過資格審查的考生，可重新選報其他崗位。
5.報考人員所提供的各種材料和信息必須真實、準(zhǔn)確，凡是填報的信息不真實、不完整或填寫錯誤造成報名不通過，責(zé)任自負(fù)；如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，取消考試資格。
6.對報考資格的審查貫穿招聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者聘用資格。
五、考試
�。ㄒ唬┕P試
采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制折算成綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的50%，面試成績占綜合成績的50%，總分100分，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位（四舍五入）。
1.筆試時間和地點。擬于2025年9月16日（星期二）在山南市進(jìn)行，請?zhí)崆白龊眯谐贪才�。筆試具體事宜在“山南市人社局”“山南高校畢業(yè)生就業(yè)”微信公眾號上公告。
2.筆試科目。筆試考試科目為《綜合應(yīng)用能力測試》，主要考察事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和綜合能力素質(zhì)。本次公開招聘不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.筆試形式。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分100分。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的考生不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
4.筆試成績公布。由山南市人力資源和社會保障局在“山南市人社局”“山南高校畢業(yè)生就業(yè)”微信公眾號上公布。
�。ǘ┟嬖�
1.面試時間及地點。面試時間待定，面試地點在山南市進(jìn)行。具體事宜在“山南市人社局”“山南高校畢業(yè)生就業(yè)”微信公眾號上公告。
2.面試入圍比例。筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員（取3人原則，若遇并列取滿并列人員；未達(dá)到面試入圍比例的，則筆試合格人員全部入圍）。
3.遞補(bǔ)。若有考生放棄面試資格，從報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。請考生在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
4.資格復(fù)審。面試前，由山南市人力資源和社會保障局對參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格條件復(fù)審時，入圍面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試資格，從報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分100分，面試成績當(dāng)場公布。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
（三）考試成績計算
1.考生總成績計算方法。面試結(jié)束后，按筆試、面試兩項成績計算考試總成績，筆試成績、面試成績分別占50%、50%。計算方式為：考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。如考試總成績相同，筆試成績高者進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
2.成績公布。在“山南市人社局”“山南高校畢業(yè)生就業(yè)”微信公眾號上公布考生總成績及崗位排名。
六、體檢、考察
1.確定人選。根據(jù)考生考試總成績排序，按照《崗位表》招聘人數(shù)1∶1比例擇優(yōu)確定參加體檢、考察人選。
2.體檢。進(jìn)入體檢人員須在山南市人民醫(yī)院或區(qū)內(nèi)外三級甲等公立醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的，復(fù)檢機(jī)構(gòu)由招聘單位商山南市人力資源和社會保障局確定，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
3.考察。由招聘單位會同山南市人力資源和社會保障局進(jìn)行，可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。
4.對因考生自愿放棄體檢和考察等原因出現(xiàn)的職位空缺，從報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、公示
1.經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在“山南市人社局”“山南高校畢業(yè)生就業(yè)”微信公眾號上進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
2.公示期間如收到問題反映，由山南市人力資源和社會保障局調(diào)查核實。
3.對公示反映有問題并查有實據(jù)、不符合聘用要求的考生，取消其擬聘用資格。
4.公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生放棄的，可從報考同一崗位的考生中依考試總成績排序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員另行公示，公示期為5個工作日。
八、備案與聘用
1.對公示無異議人員，以及有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的人員，由山南市人力資源和社會保障局將擬聘用人員名單交湖南省人力資源和社會保障廳，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理公開招聘結(jié)果審核備案和聘用手續(xù)，實行崗位管理，簽訂聘用合同、約定試用期，并按所聘崗位執(zhí)行國家和湖南省規(guī)定的薪酬待遇。
2.聘用人員自接到招聘單位報到通知之日起30日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的，取消聘用資格。
九、違紀(jì)違規(guī)處理
對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
十、其他事項
1.遇有其他特殊情形的，由湖南省人力資源和社會保障廳與山南市人力資源和社會保障局研究確定。
2.上述安排如因相關(guān)原因發(fā)生調(diào)整的，另行公告或通知。
3.咨詢電話：湖南省人力資源和社會保障廳0731—84900080；山南市人力資源和社會保障局0893—7826234。
湖南省人力資源和社會保障廳
山南市人力資源和社會保障局
2025年9月5日
文章來源：http://rsj.shannan.gov.cn/zwgk/xxgkml/202509/t20250905_155023.html
其他地區(qū)招聘相關(guān)資訊推薦閱讀
點擊分享此信息：
相關(guān)文章
